Toutes les sessions SST inter-entreprises

Comment se déroule une session SST

Toutes nos sessions sont en présentiel, à Paris ou à Lyon. On limite volontairement les groupes à 10 stagiaires : au-delà, chaque participant passe trop peu de temps sur les mannequins et le formateur n'arrive plus à valider individuellement les gestes. C'est le cadre recommandé par l'INRS, on s'y tient.

La SST Initiale tient sur 2 journées consécutives (14 h effectives). Le MAC (Maintien et Actualisation des Compétences) se boucle en 1 journée (7 h). Dans les deux cas, le programme INRS V8 alterne théorie (cadre juridique, rôle du SST, conduite à tenir) et mises en situation concrètes : saignement abondant, étouffement, malaise, traumatisme, victime inconsciente. L'évaluation court sur toute la durée — pas d'examen couperet en fin de journée.

Choisir entre Initiale et MAC

Le critère décisif est votre situation actuelle vis-à-vis du certificat SST :

• Je n'ai jamais suivi de formation SST ou mon certificat est expiré depuis plus de 24 mois : la SST Initiale (2 jours, 240 € HT) est obligatoire. Aucun prérequis, formation accessible à tout salarié.
• J'ai un certificat SST en cours de validité ou expiré depuis moins de 6 à 12 mois : le MAC (1 jour, 120 € HT) suffit pour prolonger 24 mois supplémentaires. Idéal à programmer 2 mois avant l'échéance pour éviter tout trou de couverture côté employeur.

En cas de doute (par exemple un certificat expiré depuis 8 mois), envoyez-nous votre attestation et nous validons le format le plus adapté. Si nous avons un doute sur le niveau, un MAC peut suffire avec un travail de remise à niveau pratique lors du premier module.

Inter ou intra-entreprise ?

Les dates de cet agenda sont des sessions inter-entreprises : on y mélange jusqu'à 10 stagiaires venus de différentes boîtes. C'est le bon format pour 1 à 5 personnes à former. Bonus inattendu : la confrontation des regards entre un référent sécurité de bureau et un encadrant chantier enrichit beaucoup les discussions sur les mêmes gestes.

En intra-entreprise, c'est nous qui venons chez vous, à la date qui vous arrange. Tarif forfaitaire : 1 290 € HT (Initiale) ou 645 € HT (MAC) pour un groupe jusqu'à 10 stagiaires en Île-de-France et région lyonnaise. Hors de ces zones, on ajoute le déplacement du formateur au devis. La bascule économique se fait dès 6 stagiaires sur l'Initiale (240 € × 6 = 1 440 € en inter contre 1 290 € en intra), et vos équipes restent sur site. Devis intra ici, en précisant ville et formation.

Sessions SST dans nos centres

Le CNFSE organise des sessions inter-entreprises permanentes dans ses centres de Paris et Lyon. En moyenne, une session SST Initiale et une session MAC sont planifiées chaque mois dans chaque ville. Cela garantit une session disponible sous 4 à 6 semaines pour chaque profil. Hors de Paris et Lyon, la formule intra reste la plus adaptée — le formateur se déplace dans vos locaux partout en France.

• SST à Paris
• SST à Lyon

Préparer votre session

1. Vérifier votre éligibilité : si vous êtes salarié, parlez-en à votre employeur ou référent RH — la SST est éligible OPCO à 100 % au titre du plan de développement des compétences. Si vous êtes employeur, vérifiez les bénéficiaires identifiés dans votre plan de formation annuel.
2. Réserver votre date : choisissez une session dans l'agenda ci-dessus et envoyez votre demande de réservation. Confirmation par e-mail sous 24 h ouvrées ; convocation avec adresse précise envoyée 7 jours avant la session.
3. Côté logistique : prévoir une tenue confortable (vous serez au sol pendant les mises en situation), des chaussures fermées (consigne de sécurité), et un déjeuner — sauf si la session intra inclut un plateau-repas, à préciser dans le devis.

Financement OPCO

La SST passe à 100 % chez tous les OPCO interprofessionnels (OPCO EP, AKTO, AFDAS, ATLAS, OCAPIAT, Constructys, Mobilités, Uniformation, Santé / Cohésion). Notre équipe administrative monte le dossier de prise en charge à votre place : convention de formation, programme détaillé, devis pré-formaté pour votre OPCO. Comptez environ 10 jours ouvrés d'instruction côté OPCO. Notre habilitation est délivrée par l'INRS, et l'agrément CRAM/CARSAT couvre toute la France.

Refus OPCO ? Cas rare (généralement un solde de plan annuel épuisé), mais la formation reste pleinement déductible via le plan de développement des compétences interne de l'entreprise. Notre page tarifs détaillée donne le calcul du retour sur investissement entre inter et intra, format par format.

Questions fréquentes sur les sessions SST

Que se passe-t-il en cas d'échec à l'évaluation finale ?

Il n'y a pas d'examen final couperet — l'évaluation est continue, étalée sur les 2 jours (Initiale) ou la journée (MAC). En cas d'échec partiel sur un geste ou une mise en situation, vous pouvez repasser uniquement les éléments non validés lors d'une session ultérieure, à tarif réduit. Notre formateur vous indique précisément les points à retravailler.

Mon certificat SST est expiré depuis 18 mois — Initiale ou MAC ?

La réglementation INRS ne fixe pas de délai couperet, c'est une appréciation au cas par cas. En général : moins de 6 mois d'expiration → MAC suffit ; 6 à 12 mois → MAC envisageable selon évaluation initiale au démarrage ; plus de 12 mois → mieux vaut faire l'Initiale pour repartir d'une base propre. Envoyez-nous votre attestation et nous validons le format adapté.

Combien de SST former dans mon entreprise ?

L'INRS recommande 1 SST par tranche de 10 à 15 salariés. C'est aussi une obligation explicite (article R4224-15 du Code du travail) dans les ateliers à risques et chantiers d'au moins 20 personnes pendant plus de 15 jours. Côté entreprise, c'est aussi un excellent levier de culture sécurité.